負(fù)責(zé)本科室的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、行政管理及人才培養(yǎng)、梯隊(duì)建設(shè),向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。
(一)業(yè)務(wù)方面
1、在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)以及上級(jí)有關(guān)政策和醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度。特別是有關(guān)精神衛(wèi)生工作的各項(xiàng)法律、法規(guī);
2、掌握精神心理科的相關(guān)知識(shí)與技能,及時(shí)跟蹤并掌握國(guó)內(nèi)外本專(zhuān)業(yè)疾病診療的新理論、新技術(shù)和發(fā)展趨勢(shì);
3、具有根據(jù)國(guó)家和本地區(qū)臨床專(zhuān)業(yè)發(fā)展需要,確定專(zhuān)業(yè)工作和研究方向的能力;
4、負(fù)責(zé)本科室醫(yī)療質(zhì)量管理和病區(qū)管理,領(lǐng)導(dǎo)本科醫(yī)務(wù)人員,對(duì)病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作,完成各項(xiàng)醫(yī)療任務(wù),并且負(fù)責(zé)在科室傳達(dá)、貫徹、落實(shí)會(huì)議精神,部署相關(guān)日常工作,確保政令暢通。
(二)教研方面
1、組織安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專(zhuān)家督導(dǎo),不斷提高咨詢(xún)師的業(yè)務(wù)水平。掌握本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域最新進(jìn)展,積極介紹與引進(jìn)新技術(shù)、新方法;
2、設(shè)計(jì)和布置本科的科研工作規(guī)劃,負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目的選題、申報(bào),領(lǐng)導(dǎo)并督促科研方案的實(shí)施與成果總結(jié)。
(一)基本要求
1、本科及以上學(xué)歷;
2、精神醫(yī)學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3、副主任醫(yī)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。
(二) 能力素質(zhì)
1、具備豐富的臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對(duì)精神科學(xué)復(fù)雜疑難疾病的診治有獨(dú)特的見(jiàn)解和精湛的醫(yī)療技術(shù),并形成優(yōu)勢(shì),臨床工作業(yè)績(jī)顯著;
2、具備較高的學(xué)術(shù)造詣, 具有組織、指導(dǎo)本專(zhuān)業(yè)全面業(yè)務(wù)工作和培養(yǎng)專(zhuān)門(mén)人才的能力,是本學(xué)科的學(xué)術(shù)帶頭人和技術(shù)權(quán)威;
3、具有較強(qiáng)的組織管理能力、 決斷能力,良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和人際關(guān)系;
4、5年以上三甲醫(yī)院科室管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,或有資源有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先;
5、擔(dān)任國(guó)家級(jí)學(xué)會(huì)或協(xié)會(huì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)常委及擔(dān)任省級(jí)學(xué)會(huì)或協(xié)會(huì)專(zhuān)業(yè)委員會(huì)副主任委員以上職務(wù)者優(yōu)先。
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